干了多久了？拖欠工资违法，可以仲裁主张，建议来电详询 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 申请劳动仲裁 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

邻居污水流门口，可这样处理：1. 与邻居沟通，要求其停止排污并清理；2. 若沟通无果，向物业反映情况，请求协助解决；3. 若物业无法处理或邻居拒绝配合，可收集证据向法院起诉，要求赔偿并停止侵害。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

首先保留证据，像软件使用痕迹、异常操作记录等。可与对方沟通要求停止侵权，若对方拒绝，可通过互联网平台投诉或向法院起诉，追究其侵权责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

听力下降赔偿需工伤认定。 具体操作：1. 向当地社保局申请工伤认定；2. 认定为工伤后，进行伤残等级鉴定；3. 根据《工伤保险条例》对应等级获取赔偿；4. 若工厂不配合，可申请劳动仲裁或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

单位集资房买卖需分情况处理： 1. 若卖方拥有全部产权且无单位限制，直接交易； 2. 若缺少部分产权证明，需补充完整； 3. 若存在单位特别限制条款，需协商解除或寻找其他途径； 4. 务必取得房产管理部门许可，否则交易无效。.

结论： 法律上哺乳期指孩子出生后至满一周岁，不论女方有无奶，此期间相关权益保障规定适用，男方通常一年内不得提离婚。 法律解析： 法律明确规定哺乳期以孩子出生至满一周岁来界定，而非依据女方是否有奶。这样规定是.

离婚时一周岁孩子抚养权通常归母亲，依据法律，不满两周岁子女以由母亲直接抚养为原则，此时孩子在生理和心理上对母亲依赖明显，随母亲生活利于其成长。但母亲若存在不宜抚养孩子的情形，像患有严重疾病、有抚养条件却.

离婚判决书生效后对方不给钱，可通过强制执行程序追讨款项。若对方不履行判决，当事人可在规定履行期限届满后申请强制执行。 具体做法如下： 1.准备强制执行申请书、生效判决书等材料，向一审法院或与一审法院同级的被执.

根据您描述的情况，这属于非机动车与行人之间的交通事故。我帮您分析下责任划分和法律要点：首先，根据《道路交通安全法》第76条，非机动车驾驶人确实对行人负有更高的注意义务。但具体责任要看几个关键因素：1.事发路段.

结论： 孩子抚养费数额确定有多种方式，可按收入比例，结合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定，也可双方协商，协商不成由法院判决。 法律解析： 依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，对于有固定收.

拆迁财产是否属于婚后共同财产，要依据具体情形判断。倘若拆迁房屋为一方婚前个人财产，且拆迁补偿仅针对该房屋本身，未涉及另一方权益，此补偿款属个人财产。然而，若拆迁补偿是依据房屋面积、家庭人口等因素综合核算.

结论： 女方将彩礼转为陪嫁，通常认定为女方个人财产，若双方有特别约定则按约定处理。 法律解析： 彩礼是男方以结婚为目的给女方的附条件赠与，完成结婚登记赠与生效。陪嫁是女方家庭在结婚时给女方的财物。若陪嫁在结.

起诉离婚需按法定程序进行，费用收取也有明确规定。 起诉离婚程序包含多环节。第一步，准备起诉状、结婚证、身份证和证据材料等向有管辖权的法院立案。第二步，法院受理后向被告送达起诉状副本等，确定开庭时间并发送传.

法律分析： （1）婚内抚养费的认定是多方面综合考量的结果。子女实际需要是基础，比如生活、教育、医疗等各项费用支出，这是保障孩子正常成长的必要条件。 （2）父母双方的负担能力也是关键因素。有固定收入的，按一定比.

投诉社区医院，可这样做：1. 收集证据，如病历、收费单等；2. 向当地卫生监督部门提交书面或口头投诉，说明情况；3. 或直接拨打12320热线投诉，按提示操作；4. 等待处理，必要时可跟进投诉进展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打.

结论： 判断离婚协议效力需从签订主体有相应民事行为能力、内容是双方真实意思表示、不违反法律及行政法规强制性规定且不损害他人合法权益、办理离婚登记后生效这几个方面考量，符合条件协议通常有效。 法律解析： 《中.

1.试用期工资结算有法可依，不得低于本单位同岗位最低档工资或合同约定工资的80%，且不能低于当地最低工资标准。 2.工资需以货币形式按月支付给劳动者，单位不能克扣或无故拖欠，要及时足额支付报酬。 3.若单位违规支付试用.

重庆市农村养老保险到60岁一般可一次性补缴。 分析：根据重庆市相关政策，农村养老保险的参保人员若到达60岁时缴费不足15年，可选择一次性补缴至满15年，然后按月领取养老金。这一规定旨在保障农村老年人的基本生活需求，.

按照我国法律规定，离婚后，要是子女由一方直接抚养，另一方就得负担部分或全部抚养费。 抚养费数额能依据子女实际需求、父母双方负担能力以及当地实际生活水平来定。有固定收入的，抚养费通常按其月总收入的百分之二十.

上班中风先申报工伤。操作如下：1. 立即就医并保存医疗证明；2. 向单位报告，要求单位协助申报工伤；3. 若单位不配合，可自行向人社局申请工伤认定；4. 等待认定结果，期间保持与单位沟通，确保权益不受损。 ✫✫✫✫✫有法.